Sari la conținut
Live Summit climatic la Antalya: Aproape 200 de țări negociază soluții pentru limitarea încălzirii globale
Reporter Digital Reporter Digital
68 actualizări
azi
Mapamond · acum 31 min

Propuneri radicale pentru drepturile angajaților în Franța: concediu de șapte zile pentru pierderea unui prieten

Formațiunea La France insoumise propune extinderea protecției legale și a concediilor pentru relațiile care nu implică legături de rudenie.

Propuneri radicale pentru drepturile angajaților în Franța: concediu de șapte zile pentru pierderea unui prieten
Pexels License · original · licență

Formațiunea politică La France insoumise a prezentat noul program electoral pentru alegerile prezidențiale din 2027, intitulat „L’Avenir en commun”. Documentul, care a fost dezvăluit de postul parlamentar LCP, cuprinde un total de 1.069 de măsuri, dintre care 238 sunt propuneri noi. Printre acestea, una dintre cele mai neobișnuite direcții vizează drepturile angajaților în cazul decesului unei persoane apropiate, extinzând protecția legală dincolo de cercul familial.

O propunere centrală prevede acordarea a șapte zile de concediu în cazul decesului unui prieten, indiferent dacă persoana decedată este sau nu un membru al familiei. În prezent, legislația franceză recunoaște dreptul la zile libere doar pentru decesul unor membri specifici ai familiei, fără a oferi un drept similar pentru pierderea unui prieten. Această inițiativă urmărește să recunoască importanța relațiilor de prietenie, care pot avea un rol esențial în viața unei persoane.

Ideea de extindere a drepturilor pentru prieteni nu este nouă în cadrul formațiunii. În luna septembrie, deputata LFI Clémence Guetté a depus deja o propunere legislativă pentru recunoașterea unor drepturi între prieteni. Conform informațiilor furnizate de LCP, inițiativa vizează inclusiv posibilitatea de a obține concedii pentru îngrijirea unui prieten sau pentru sprijinirea acestuia în urma nașterii unui copil, oferind astfel o protecție socială mai largă.

Programul lui Jean-Luc Mélenchon include și alte schimbări majore în sfera muncii, precum reducerea timpului de lucru la 32 de ore pe săptămână pentru profesiile solicitante sau cei care lucrează noaptea. De asemenea, se propune introducerea unei a șasea săptămâni de concediu plătit pentru toți salariații și posibilitatea de a declara singuri până la 3 zile de absență medicală, fără a fi necesară consultarea unui medic. Scopul este reducerea pierderilor financiare ale angajaților.

În ceea ce privește aspectele economice și sociale, documentul propune creșterea salariului minim la 1.700 de euro net lunar și revenirea la vârsta de 60 de ani pentru pensionare, cu pensie integrală după 40 de ani de contribuții. Alte măsuri includ rambursarea integrală a îngrijirilor medicale prin sistemul public, mese de un euro pentru studenți și impunerea unor taxe suplimentare pentru bogați, precum reintroducerea impozitului pe avere sau aplicarea taxei Zucman pentru miliardari.

Aceste propuneri fac parte din strategia electorală a lui Jean-Luc Mélenchon și nu reprezintă încă legislația în vigoare în Franța. Implementarea lor depinde de rezultatele alegerilor prezidențiale din 2027, de obținerea unei majorități parlamentare și de adoptarea actelor normative necesare. În prezent, nu există detalii despre modul în care angajații vor trebui să justifice relația de prietenie pentru a beneficia de cele șapte zile de concediu.

Surse

Sursa: MediaFax

Actualizări conexe