Uniunea Europeană are potențialul de a reduce cu aproximativ o treime din decalajul de productivitate existent față de Statele Unite dacă ar reuși să adopte o distribuție a companiilor mari și mici similară cu cea din SUA. Această concluzie este extrasă dintr-o analiză realizată de BCE, conform informațiilor transmise de Reuters. Diferența de performanță dintre cele două economii a devenit mult mai vizibilă în timp, comparativ cu anul 1995, când nivelurile de productivitate erau aproape identice.
În prezent, datele arată că angajații din UE produc cu aproximativ 20% mai puțin pe oră decât colegii lor din Statele Unite. Analiza efectuată de BCE evidențiază faptul că dimensiunea companiilor este un factor determinant în această disparitate. Firmele care angajează cel puțin 250 de persoane generează, în medie, o valoare adăugată anuală de 86.800 de euro pentru fiecare angajat, un nivel semnificativ mai ridicat decât cel al micilor unități.
Pe de altă parte, companiile care au sub 10 salariați produc mai puțin de jumătate din valoarea adăugată generată de marile firme. BCE atribuie performanța mai slabă a Europei unor factori precum nivelul redus al inovării, reglementările fragmentate și piețele de capital care nu sunt la fel de dezvoltate. Aceste obstacole limitează capacitatea companiilor europene de a se extinde și de a concura la nivel internațional, spre deosebire de SUA.
Pentru a combate aceste deficiențe, BCE susține proiectul numit "EU Inc", care vizează crearea unui cadru juridic unic pentru companiile active în întreaga Uniune. Acest sistem ar permite firmelor să evite mozaicul actual format din 27 de legislații naționale și diverse forme juridice. Inspirat parțial de modelul corporativ din Delaware, proiectul ar trebui să reducă barierele pentru afacerile transfrontaliere și să consolideze piața unică.
Conform instituției, "EU Inc are potențialul de a sprijeni piața unică prin consolidarea concurenței, inovării și creșterii productivității". Prin implementarea acestui mecanism, se urmărește facilitarea procesului de creștere și stimularea capacității de inovare, elemente esențiale pentru a face față competiției globale. SUA continuă să domine acest segment, găzduind numeroase companii de talie mondială și conducând dezvoltarea inteligenței artificiale.
Evoluția productivității în Europa este strâns legată de capacitatea de a integra piețele de capital și de a armoniza legislația economică. Deși disparitățile dintre economiile globale sunt constante, transformarea structurii companiilor europene rămâne un punct critic pentru stabilitatea economică regională. Consolidarea companiilor mari este văzută ca o strategie necesară pentru a compensa pierderile de competitivitate în raport cu marile economii din afara continentului.
