Uniunea Europeană ar putea recupera aproximativ o treime din diferența de productivitate și avantajul economic pe care le dețin Statele Unite, în cazul în care ar dispune de un număr similar de companii mari. Această concluzie este prezentată într-un raport elaborat de BCE, care se alătură apelurilor pentru implementarea unor reforme structurale menite să faciliteze extinderea entităților comerciale în cadrul blocului european.
Analizele indică faptul că angajații din UE generează o valoare cu 20% mai mică pe oră comparativ cu cei din SUA, o evoluție negativă dacă se compară cu situația din anul 1995, când cele două regiuni erau aproape la același nivel. Specialiștii BCE au observat că, dacă Europa ar adopta aceeași distribuție a companiilor mari și mici întâlnită în Statele Unite, decalajul de productivitate s-ar diminua semnificativ, presupunând că nivelul de eficiență al fiecărui tip de firmă rămâne constant.
Datele evidențiază o disparitate majoră între dimensiunile firmelor, companiile cu cel puțin 250 de angajați generând o valoare adăugată medie de 86.800 de euro pe angajat pe an. În contrast, firmele care operează cu mai puțin de 10 angajați produc mai puțin de jumătate din această valoare anuală. Această diferență de performanță este alimentată de un nivel scăzut de inovare, de fragmentarea reglementărilor și de dezvoltarea insuficientă a piețelor de capital în Europa.
Pentru a combate aceste deficiențe, BCE susține cadrul legislativ propus sub denumirea de „EU Inc.”, un regim de drept corporativ la nivelul întregii Uniuni Europene. Acest mecanism, inspirat parțial din modelul juridic din Delaware, ar crea o structură juridică unică funcțională în tot blocul comunitar. Astfel, se urmărește evitarea sistemului actual, format din 27 de sisteme naționale de drept comercial și zeci de forme juridice diferite, care îngreunează activitățile comerciale transfrontaliere.
Instituția consideră că implementarea acestui model are potențialul de a sprijini piața unică prin consolidarea proceselor de concurență și a inovării. Prin reducerea barierelor care împiedică extinderea companiilor, Europa ar putea îmbunătăți capacitatea de competiție la nivel internațional. Această strategie vizează transformarea modului în care companiile europene interacționează și cresc, pentru a nu mai rămâne în urma liderilor tehnologici care conduc cursa pentru dezvoltarea inteligenței artificiale.
Evoluția economică a Uniunii Europene este strâns legată de capacitatea de a unifica legislația pentru companiile din cadrul blocului. Susținerea propunerii de unificare a regimului juridic corporativ reprezintă o încercare de a reduce decalajul economic față de Statele Unite, oferind un cadru mai stabil și mai predictibil pentru dezvoltarea afacerilor la scară largă în întreaga regiune.
