Mai multe organizații sindicale din România au organizat, miercuri, 30 septembrie, un protest în fața sediului Comisiei Europene de la Bruxelles. Sindicaliștii au adus în atenția autorităților europene dificultățile majore întâmpinate în procesul de negociere colectivă și au formulat cerințe privind creșterea salariului minim de la începutul anului 2027. Acțiunea este susținută de UNI Europa și vizează aducerea problemelor de pe piața muncii din România în atenția instituțiilor de la nivel european.
La acțiunea de protest participă reprezentanți ai Federației Sindicatelor din Comerț, ai Federației Sindicatelor din IT & Comunicații și ai Federației Sindicatelor din Industria Financiară. Aceste organizații sunt afiliate Confederației Naționale Sindicale Cartel ALFA. Reprezentanții acestora au semnalat că negocierile pentru contractele colective de muncă sunt adesea blocate, în special în sectorul privat, din cauza refuzului angajatorilor de a participa la discuții sau a lipsei mandatelor necesare pentru desfășurarea acestor procese.
În cadrul unei întâlniri desfășurate înainte de protest, Roxana Mînzatu, vicepreședinte executivă a Comisiei Europene, a discutat cu reprezentanții Cartel ALFA și UNI Europa despre impactul acestor blocaje asupra angajaților. Roxana Mînzatu a subliniat că negocierea colectivă nu trebuie să fie doar o simplă formalitate sau o semnătură pe un document. Ea a susținut că dialogul social autentic necesită bună-credință și responsabilitate, deoarece atunci când acordurile sunt blocate, consecințele negative cad direct pe familiile angajaților.
O altă revendicare centrală a sindicatelor vizează stabilirea unui mecanism transparent și previzibil pentru creșterea salariului minim de la 1 ianuarie 2027. Cartel ALFA invocă cadrul european privind salariile minime adecvate, argumentând că nivelul acestora influențează direct veniturile unui număr vast de lucrători, în special în sectoarele cu salarii mici. Roxana Mînzatu a declarat că susține consolidarea negocierii colective în România, inclusiv la nivel sectorial, pentru a asigura o protecție reală a salariaților.
Vicepreședinta executivă a Comisiei Europene a menționat că societățile rezistente la provocările tehnologice, economice și de securitate sunt cele care se bazează pe un dialog social funcțional. Ea a precizat că partenerii sociali trebuie să aibă o voce fermă pentru ca negocierile să producă rezultate concrete atât pentru companii, cât și pentru angajați. Protestul de la Bruxelles urmărește astfel deblocarea negocierilor la nivel sectorial și asigurarea unui dialog social care să funcționeze eficient în România.
Contextul economic actual pune presiune pe puterea de cumpărare a cetățenilor, în condițiile în care costurile crescute ale energiei afectează stabilitatea financiară a numeroaselor gospodării. În acest cadru, revendicările sindicatelor privind salariul minim și protecția prin contracte colective de muncă devin elemente critice pentru gestionarea vulnerabilităților economice ale populației de angajați din România.
